Wir suchen ab sofort eine/n ESG-Manager/in (m/w/d) zur Verstärkung unseres ESG-Teams.
ESG-Manager / Nachhaltigkeitsmanager Immobilien (m/w/d)
DIESE TÄTIGKEITEN WARTEN AUF SIE
- Entwicklung und Umsetzung von nachhaltigen Lösungsansätzen und Prozessen, insbesondere auf Immobilien- und Portfolio-, aber auch Unternehmensebene
- Eigenständige Projektvorbereitung, -begleitung und -auswertung (Projektmanagement)
- Durchführung von Ausschreibungen, Begleitung von Rahmenvertragsverhandlungen und Steuerung von Dienstleistern
- Durchführung/Steuerung der DGNB-Nachhaltigkeitszertifizierung „Gebäude im Betrieb“ sowie Ausarbeitung von Klimaschutzfahrplänen
- Übernahme von ESG-bezogenen Sonderaufgaben, wie z. B. Budgetplanung, Wirtschaftlichkeitsuntersuchungen und Konzeptentwicklungen
- Research im Bereich nachhaltiger Bestandsimmobilien (Ansätze, Dienstleister, Entwicklungen etc.)
DAS BRINGEN SIE MIT
- Abgeschlossenes Studium der Umwelt-, Wirtschafts- oder Ingenieurwissenschaften oder eines vergleichbaren Studiengangs, wie z. B. Nachhaltiges Immobilienmanagement, Klimagerechtes Bauen und Betreiben, Planung nachhaltiger Gebäude, Immobilienwirtschaft, Bauingenieurwesen etc.
- Idealerweise Berufserfahrungen bei einem Immobilienunternehmen oder Dienstleister oder Werkstudententätigkeit
- Idealerweise verfügen Sie über Grundkenntnisse in gängigen Standards und Anforderungen, wie DGNB, CRREM
- Sehr gute Deutschkenntnisse (C1)
- Gute MS Office-Kenntnisse, Kommunikations- und schriftliche Ausdrucksfähigkeit
- Strukturierte und selbstorganisierte Arbeitsweise
- Zuverlässigkeit, Belastbarkeit und Verantwortungsbewusstsein
DAS BIETEN WIR
- Vielfältige und regelmäßige Weiterbildungsmöglichkeiten, sodass Sie über sich hinauswachsen können
- Open-Door-Policy und flache Hierarchien für ein kollegiales und positives Arbeitsumfeld, sowie ein regelmäßiger Austausch untereinander
- Regelmäßige Mitarbeiterevents, kostenfreies Job-Ticket und Mitarbeitervergünstigungen, z. B. bei Urban Sports, EGYM Wellpass, Wellhub oder in Form von proFit-Gutscheinen
- Digitale Endgeräte, die Ihnen auch zur privaten Nutzung zur Verfügung stehen
- Flexible Arbeitszeiten für Ihre ausgewogene Work-Life-Balance
- Förderung zur betrieblichen Altersvorsorge